·权责发生制完成财务处理

（采集数据：现金/银行日记账、销售清单、

   采购清单、工资、报销）

·统一规范的数字经营报告

（月报、季报、年报共17册）

1、经营简报

2、货币资金分析

      ·资金分布明细分析

      ·资金短缺、盈余分析

       ·生存周期分析

3、营业收入分析

      ·营业收入总体分析（趋势）

      ·单品或单店或单部门营业收入分析

      （占比、排名、趋势）

      ·人均单位产值分析（趋势）

4、费用分析

      ·营业支出总体分析（趋势）

      ·变动费用分析（占比、排名、趋势）

      ·固定费用分析（占比、排名、趋势）

5、利润分析（趋势）

      ·边际利润分析（趋势）

      ·贡献利润分析（趋势）

      ·经营利润分析（趋势）

6、保本点分析

7、应收应付分析

      ·应收账龄分析、应收趋势分析

      ·应付账龄分析、应付趋势分析

8、财务指标分析

      ·偿债能力指标  ·盈利能力指标

      ·运营能力指标  ·成长能力指标

·资深分析师传授数字经营报告解读

（线下，每月1-2次）

·上门解读报告4次

（报告对象：股东+高层）

·公开课程12节

（每月一节，基础课程+财务入门课程）

·权责发生制完成账务处理（采集数据：现金/银行日记账、销售清单、

  采购清单、工资、报销、预算）

·统一规范的数字经营报告（月报、季报、年报共17册）

1、经营简报

2、货币资金分析

      ·资金分布明细分析      ·资金短缺、盈余分析（趋势）  ·生存周期分析

3、营业收入分析

      ·营业收入总体分析（趋势、达标）   ·单品或单店或单部门营业收入分析（占比、排名、趋势、达标）

      ·人均单位产值分析（趋势）                ·单店平均分析（趋势）

4、费用分析

      ·营业支出总体分析（趋势、达标）   ·变动费用分析（占比、排名、趋势、达标）  

      ·固定费用分析（占比、排名、趋势、达标）

5、利润分析（趋势）

      ·边际利润分析（趋势）   ·贡献利润分析（趋势）   · 经营利润分析（趋势）

6、保本点分析

7、应收应付分析

      ·应收账龄分析、应收趋势分析      ·应付账龄分析、应付趋势分析

8、财务指标分析

      ·偿债能力指标    ·盈利能力指标        ·运营能力指标    ·成长能力指标

9、人工费用劳动生产率分析

10、固定费用劳动生产率分析

11、财务指标分析

        ·偿债能力指标   ·盈利能力指标     ·运营能力指标     ·成长能力指标

·资源分析师传授数字经营报告解读（线下，每月1-2次）

·上门解读报告12次（报告对象：股东+高层）

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·规划年度预算，调整预算2次